159
GUIDE HANDICAP
I
VADEMECUM
5.
MAINTENIR DANS L’EMPLOI
L
e réseau du Service d’Appui auMaintien dans l’Emploi des Travailleurs
H
andicapés est implanté dans chaque département et financé par
l’AGEFIPH. Il est l’un des interlocuteurs à privilégier dans les démarches de maintien
dans l’emploi. (cf Partie 5 – Maintenir dans l’emploi)
Les CICAT
(
Les CICAT sont des associations loi 1901 sans but lucratif
dont la vocation est d’offrir toutes informations et
conseils sur les moyens techniques de prévention et de compensation des situations
de handicap.
Ces moyens sont : les aides techniques à la vie quotidienne (matériel d’aide à la vie
quotidienne) et les aménagements de l’environnement (domicile, lieu de travail) et
plus largement toute solution destinée à favoriser l’accessibilité de l’environnement
(
espaces publics et établissements recevant du public).
Les CICAT s’adressent en priorité aux personnes confrontées à des incapacités dont
l’origine est une déficience motrice, sensorielle ou psychique quelle qu’en soit
l’origine sans exclusive quant à la pathologie ou l’âge.
Ils sont également destinés à apporter toute information ou éléments d’aide à la
décision aux institutions en charge de la compensation et aux professionnels de la
réadaptation ou de l’évaluation
Les CICAT sont totalement indépendants de toute démarche commerciale.
Ils emploient des professionnels de la réadaptation (techniciens du handicap) formés
et des documentalistes.
1...,149,150,151,152,153,154,155,156,157,158 160,161,162,163,164,165,166,167,168,169,...190